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　　实验室的监督和监督实例

　　实验室认可准则对监督员的的总体要求

　　 CNAS条款要求:

　　CNAS-CL01-G001条款6.2.5d):

　　实验室应关注对人员能力的监督模式，确定可以独立承担实验室活动人员，以及需要在指导和监督下工作的人员。负责监督的人员应有相应的检测或校准能力。

　　CMA条款要求:

　　检验检测机构应对抽样操作设备、检验检测、签发检验检测报告或证书以及提出意见和解释的人员，依据相应的教育、培训、技能和经验进行能力确认。应由熟悉检验检测目的、程序、方法和结果评价的人员，对检验检测人员包括实习员工进行监督。

　　那在实验室活动实施过程中，监督员具体有什么特殊要求?

　　实验室对监督员任职的具体要求

　　2.1监督员应具备如下通用要求:

　　(a)熟悉相关法律法规标准;

　　(b)熟悉本领域的检验方法、程序、目的、结果评价(四个方面的要求，需要认真理解);

　　(c)掌握实验室安全与知识。

　　2.2对于特定领域需要满足特定的要求:

　　例如，食品复检监督员的任职要求:

　　(a)应具有食品检验相关中级及以上技术职称或同等能力，具备该食品方法(项目)五年以上相似的检验工作经历:

　　应熟悉复检作业指导书要求、复检目的、结果评价质量控制和测量不确定度要求;了解测量结果不确定度程序;

　　(1)实验室人员能力监督，包括初始能力和持续能力。

　　根据人员岗位，被监督人员的能力，包括但不限于:

　　a)要求、标书和合同评审能力;

　　b)方法开发、修改、验证和确认能力;

　　c)运用检验方法进行测试的能力: d)识别和监控环境设施条件的能力;

　　e)试剂或消耗性材料的验收、评估和制备能力;

　　 f)适用时，特定实验操作能力;

　　g)不确定度评定能力;

　　h)实验室信息管理系统操作、评估和维护能力(没有信息系统，此项不监督);

　　i)纸质或电子文档管理能力;

　　j)安全识别、防护和救护能力

　　k)突发事件应变和处理能力;1)检验检测风险分析能力;

　　m)实验废弃物处置能力;

　　n)分析结果，包括符合性声明或意见和解释的能力。

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